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  1. Los desafíos para el cambio en organizaciones públicas en México. Dos casos de innovación tecnológica en el sistema de transporte colectivo de la Ciudad de México

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    学科: Organizational behavior, Comportamiento organizacional, Administración pública, and Public administration
    创造者: González Herrera, Gerardo
    贡献者: Savall, Henri and Conde Hernández, Raúl
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2004
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis

  2. La moneda de México (Un Análisis de Estudio Organizacional sobre la administración de su valor y de su poder adquisitivo)

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    学科: Purchasing power -- Mexico, Moneda -- México, Poder adquisitivo -- México, Money -- Mexico, Valor (Economía), and Value
    创造者: García Rincón, Guillermo
    贡献者: Núñez Estrada, Héctor Rogelio, Egüez Alava, Héctor Eduardo, Solís Pérez, Pedro Constantino, and Conde Hernández, Raúl
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2005
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.kw52j847g

  3. Conformación de clusters regionales en la nueva economía global: estudio comparativo entre productores de aguacate de las regiones de Uruapan (México) y Valparaíso (Chile)

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    描述: El objetivo de la presente investigación es generar un “modelo para la estructura de un cluster de aguacates tanto en las localidades cercanas a la Ciudad de Uruapan, Estado de Michoacán, México., como en las comunas de La Calera y Quillota, región de Valparaíso, Chile”. Modelo que se construyó considerando...
    学科: Comercio de productos agrícolas, Conglomerados industriales, Produce trade, Industria del aguacate, Avocado industry, and Industrial clusters
    创造者: Veliz Araya, Andrés Hernán
    贡献者: Inostroza Fernández, Luis Alberto
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2006
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.7p88cg81j

  4. Dinámica organizacional del área informática de una organización pública en México

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    描述: La tesis presenta el análisis organizacional realizado en el área informática de un ayuntamiento urbano de México. El estudio de caso aborda el cambio organizacional en los niveles: institucional, organizacional, grupal e individual mediante el diagnóstico socioeconómico de Henri Savall como base metodológica y la concepción ontológica y epistemológica del...
    学科: Organizational change, Ontología, Ontology, Reorganización de empresas, Cambio organizacional, and Corporate turnarounds
    创造者: Zavala Ruiz, J. Jesús María
    贡献者: Peñalva Rosales, Laura Patricia
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2006
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.dv13zt437

  5. La cultura y desempeño organizacionales en una unidad productiva de mango ataulfo. Estudio de caso: "Finca San José Río Lima, S.P.R. de R.L.", en la región del Soconusco, Chiapas, México

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    学科: San José Río Lima -- Soconusco (Chiapas), Mango industry -- Mexico -- Soconusco (Chiapas), and Industria del mango -- México -- Soconusco (Chiapas)
    创造者: López Rivera, Idalia
    贡献者: Pacheco Espejel, Arturo Andrés
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2006
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.9019s276c

  6. La relación entre la lógica médica y la lógica administrativa y sus efectos en la calidad de atención a los pacientes: estudio de caso en un hospital público de segundo nivel en Tuxtla Gutiérrez, Chiapas; México

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    学科: Administración sanitaria, Administración de servicios de salud, Hospitales -- Tuxtla Gutiérrez (Chiapas: México), Health services administration, Public health administration, and Hospitals -- Tuxtla Gutiérrez (Chiapas : Mexico)
    创造者: Trejo Longoria, José Roberto
    贡献者: Moguel Liévano, Manuel de Jesús
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2006
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.h415p968j

  7. Organización del teatro independiente de México: de la red de cooperación al conflicto

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    学科: Performing arts, Experimental theater, Organizational behavior, Teatro experimental, Theater -- Production and direction, Comportamiento organizacional, Organization, Teatro -- Producción y dirección, Artes escénicas -- Producción y dirección, and Organización
    创造者: Sánchez Guevara, Irene
    贡献者: Montaño Hirose, Luis
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2007
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.ng451h69x

  8. Normas, percepciones y valores para abatir la corrupción: una visión interna de las organizaciones públicas municipales en México

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    描述: La corrupción es un fenómeno que ha sido ampliamente estudiado desde diferentes perspectivas, sociológicas, legalistas, politológicas y económicas. Sus causas y consecuencias han sido analizadas también mediante aplicación de metodologías cuantitativas y cualitativas. Sin embargo, poco se ha estudiado acerca de cómo la corrupción es entendida dentro de las organizaciones...
    学科: Comportamiento organizacional -- Aspectos morales y éticos, Gobierno municipal, Corrupción política, Organizational behavior -- Moral and ethical aspects, Political corruption, and Municipal government
    创造者: Montes Márquez, Gabriela Inés
    贡献者: García del Castillo, Rodolfo
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2011
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.kk91fk85w

  9. Los alcances del cambio y la innovación en las organizaciones municipales en México

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    学科: Organizational change -- Mexico, Municipal government -- Mexico, Cambio organizacional -- México, Gobierno municipal -- México, Local government -- Mexico, and Gobierno local -- México
    创造者: García Del Castillo, Rodolfo
    贡献者: Cabrero Mendoza, Enrique
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2009
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.2j62s499h

  10. Capacitación y sus significados en la organización civil: el caso de Visión Mundial de México

    K0698775b?file=thumbnail
    描述: La Revolución Industrial acaecida en los siglos XVIII y XIX trajo consigo un cambio radical en la organización y conducción del trabajo (Aktouf, 1998), pues el estilo de vida representado por el taller manufacturero evolucionó en un artefacto de la modernidad cuyo principal representante fue la “empresa” la cual se...
    学科: Cambio organizacional, Desarrollo sustentable, Employees -- Training of, Organizational change, Sustainable development, and Empleados -- Capacitación de
    创造者: Luna Galindo, Suemí
    贡献者: Lozano Carrillo, Óscar, Caldera González, Diana del Consuelo, and Morales López, Valentino
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2009
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.5h73pw24r