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Filtrado por: Línea Académica Estudios Organizacionales Palabra clave Organizaciones familiares

Contradicciones y complementariedades en la sucesión de las organizaciones familiares: casos de dos hoteles de Villahermosa. La reinterpretación simbólica de la sucesión en la empresa familiar

Tema:	Empresas familiares -- Sucesión, Hotel management, Family-owned business enterprises -- Management, Administración hotelera, Empresas familiares -- Administración, and Family-owned business enterprises -- Succession
Creador:	Mandujano Contreras, Susana
Colaborador:	Rendón Cobián, Marcela Victoria
Editor:	Universidad Autónoma Metropolitana
Posgrado:	Doctorado en Estudios Organizacionales
Idioma:	spa
Año de publicación:	2014
Derechos:	Acceso Abierto
Licencia:	Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
Tipo de Recurso:	info:eu-repo/semantics/doctoralThesis
Identificador:	https://doi.org/10.24275/uami.fb4948560