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Montaño Hirose, Luis
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Cultura organizacional: entrecruces de una empresa transnacional
Fach: Corporate culture, Comportamiento organizacional, Organizational behavior, and Cultura corporativa Schöpfer: Álvarez Arellano, Irene Georgina Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2006 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.nc580m895 -
Organización del teatro independiente de México: de la red de cooperación al conflicto
Fach: Performing arts, Experimental theater, Organizational behavior, Teatro experimental, Theater -- Production and direction, Comportamiento organizacional, Organization, Teatro -- Producción y dirección, Artes escénicas -- Producción y dirección, and Organización Schöpfer: Sánchez Guevara, Irene Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2007 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.ng451h69x -
La organización industrial y su eficiencia colectiva: el caso de la camaronicultura en Sinaloa
Fach: Camarones -- Industria y comercio, Organizational behavior, Shrimp industry, Industria del camarón, Shrimps -- Factory and trade waste, Comportamiento organizacional, Administración industrial, and Industrial management Schöpfer: Obeso, María de Jesús Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis, Mir Araujo, Adolfo, and Rodríguez Peñuelas, Marco Antonio Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2007 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.707957863 -
Migración internacional: nuevas formas de organización y reconfiguración de mundos de vida. El caso de los migrantes de San Pedro Tlalcuapan insertos en el circuito migratorio hacia California
Fach: San Pedro Tlalcuapan (Municipio ; Tlaxcala) -- Emigration and immigration, Emigration and immigration, Emigración e inmigración, and San Pedro Tlalcuapan (Municipio; Tlaxcala) -- Emigración e inmigración Schöpfer: García Herrera, Rosa Isela Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis, Romero Melgarejo, Osvaldo Arturo, and Pacheco Espejel, Arturo Andrés Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2008 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.7m01bk97z -
El conocimiento organizacional en la vinculación universidad-sociedad: caso UAM-Iztapalapa
Fach: Universidad Autónoma Metropolitana -- Aspectos sociales, Universidades -- Aspectos sociales, Educación superior -- Aspectos sociales, Education, Higher Social aspects, and Universities -- Social aspects Schöpfer: Morales López, Valentino Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2007 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.w0892b18t -
La cultura de la gestión estratégica en las instituciones de educación superior: el caso de la Universidad Autónoma del Estado de Morelos y la Universidad Autónoma del Estado de Guerrero. Un estudio comparativo
Fach: Total quality management, Calidad total, Strategic planning, Planificación estratégica, and Universities Mexico Management Schöpfer: Díaz Bustos, Yamil Omar Jorge Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis, Barba Álvarez, Antonio, and Vega Villanueva, Enrique Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2005 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.0z708w614 -
Cultura organizacional en una multinacional: estudio de caso en la empresa Danone
Fach: Corporate culture, Relaciones interpersonales, Comportamiento organizacional, Empresas internacionales, Organizational behavior, Cultura corporativa, Interpersonal relations, and International business enterprises Schöpfer: Insaurralde, Mariano Mitwirkender: Montaño Hirose, Luis and Rendón Cobián, Marcela Victoria Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2010 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.9019s2710 -
La sumisión de la burocracia en México: el caso de una dependencia pública local
Fach: Corporate culture, Burocracia -- México, Power (Social sciences), Bureaucracy -- Mexico, Administración pública -- México, Poder (Ciencias sociales), Cultura organizacional, and Public administration -- Mexico Schöpfer: Naime Libien, Alexander Nemer Mitwirkender: Pedroza Cruz, Juan Arturo, Montaño Hirose, Luis, and Barba Álvarez, Antonio Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2012 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.kk91fk776 -
La importancia de la familia en el ámbito laboral de las organizaciones: un análisis a partir de la interdisciplinariedad
Fach: Estilos de vida, Familias, Cultura organizacional, Business enterprises, Work-life balance, Trabajo y familia, Work and family, Corporate culture, Empresas, Families, Conciliación de la vida laboral y personal, and Lifestyles Schöpfer: Becerra Hernández, Antonio Mitwirkender: Vázquez García, Ángel Wilhelm, Montaño Hirose, Luis, and Rendón Cobián, Marcela Victoria Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2013 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.4j03cz90h -
El papel del lenguaje en la construcción de la identidad en la organización de tipo familiar: caso de estudio Chocolatera Wolter
Fach: Group identity, Comunicación, Lenguaje y lenguas, Cultura corporativa, Communication, Family-owned business enterprises, Empresas familiares, Corporate culture, Identidad de grupo, and Language and languages Schöpfer: Aguilar Martínez, Salvador Octavio Mitwirkender: Vázquez García, Ángel Wilhelm, Montoya Flores, María Teresa del Socorro, and Montaño Hirose, Luis Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2013 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.m613mx77v
