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Suchergebnisse

  1. La cultura organizacional y su influencia en la empresa integradora: un caso de estudio

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    Fach: Corporate culture, Comportamiento organizacional, Cultura corporativa, and Organizational behavior
    Schöpfer: Gómez Velasco, Enrique
    Mitwirkender: Rosa Alburquerque, Ayuzabet de la
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2004
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis

  2. El sendero de la investigación ante la sombra de la acreditación de posgrados en México: un análisis organizacional

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    Fach: Organizational behavior, Educación superior -- México, Comportamiento organizacional, and Education, Higher -- Mexico
    Schöpfer: López Brabilla, Anabela
    Mitwirkender: Comas Rodríguez, Óscar Jorge
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2003
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.1g05fc19x

  3. Organizaciones virtuales en Youtube: estructura y trabajo en la creación y producción de contenidos y su relación con la audiencia dentro de un campo organizacional

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    Fach: Cambio organizacional, Organizational change, Virtual work teams, and Equipos de trabajo virtual
    Schöpfer: Castillo Ocampo, Daniel
    Mitwirkender: Zarur Osorio, Antonio Elías, Vázquez García, Ángel Wilhelm, and Urbiola Solís, Alejandra Elizabeth
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2024
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.cz30pt329

  4. Cambio estratégico y planeado: el caso de las unidades comerciales de Luz y Fuerza del Centro

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    Fach: Cambio Organizacional, Cambio (Psicología), Organizational change, and Change (Psychology)
    Schöpfer: Cázares Lee, Alejandro
    Mitwirkender: Ramírez Martínez, Guillermo
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2003
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.3b591916g

  5. Lo organizado al amparo de las pasiones: emociones básicas en el proceso de organizar

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    Fach: Organizational behavior, Emotions, Comportamiento organizacional, and Emociones
    Schöpfer: Chavira Ortega, José Jaime
    Mitwirkender: Calderón Rodríguez, Eligio
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 1999
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.cc08hg07n

  6. El clúster del mango: una alternativa organizacional para el estado de Sinaloa

    00000047w?file=thumbnail
    Fach: Mango -- Industry and trade, Mango -- Industria y comercio, Organizational behavior, Cultura corporativa -- Corporate culture, and Comportamiento organizacional
    Schöpfer: Hernández Mejía, Jorge Alfredo
    Mitwirkender: Inostroza Fernández, Luis Alberto
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2001
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.vm40xs016

  7. Simbolismo minero y organización: estudio de caso de los mineros del carbón, en una empresa de Coahuila a fines del siglo XX

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    Fach: Industria minera, Mineral industries, Coal minersm, and Minero de carbón
    Schöpfer: Ramos Santoyo, Lilia
    Mitwirkender: Soria Murillo, Víctor Manuel
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 1999
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.2b88qc708

  8. Forma de producción acuícola e identidad social: caso organización Camacoa

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    Fach: Group identity, Acuicultura, Identidad social, and Aquaculture
    Schöpfer: Castro Almeida, Lorena Guadalupe
    Mitwirkender: Páramo Ricoy y Méndez, María Teresa
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2001
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.5q47rp130

  9. El conocimiento en la organización: caso de la Secretaría de Innovación y Desarrollo de la UNAM

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    Fach: Universities, Organizational change, Comportamiento organizacional, Organizational behavior, Educación superior, Cambio organizacional, Education, Higher, and Universidades
    Schöpfer: Morales López, Valentino
    Mitwirkender: Rendón Cobián, Marcela Victoria
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2006
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.pg15bf15g

  10. Proceso de cambio organizacional y estructural en una organización de seguridad privada

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    Fach: Cambio organizacional, Servicio de seguridad privadas, Organizational change, and Private security services
    Schöpfer: León Sánchez, José Gerardo
    Mitwirkender: López Calzada, Dora Lety, Feregrino Feregrino, Jorge, and Pomar Fernández, Silvia
    Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    Sprache: spa
    Año de publicación: 2022
    Rechte: Acceso Abierto
    Lizenz: Atribucion-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.12579s46k