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过滤: Posgrado Maestria en Estudios Organizacionales 删除限定条件 Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales

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  1. Cambio organizacional y cultura: respuestas al cambio tecnológico. El caso de Radio Concierto Universidad

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    学科: Corporate culture, Organizational change, Cambio organizacional, and Cultura corporativa
    创造者: Castro Córdova, Rosario
    贡献者: Mir Araujo, Adolfo
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2003
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.qj72p7958

  2. La transferencia de modelos organizacionales propios del sector privado al público: el caso de la Norma ISO 9000 en la CNDH

    F1881m53c?file=thumbnail
    学科: Public administration, Public-private sector cooperation, Economía -- Modelos matemáticos, Economics -- Mathematical models, Cooperación pública-privada, and Administración pública
    创造者: Magallón Díez, María Teresa
    贡献者: Pacheco Espejel, Arturo Andrés, Montaño Hirose, Luis, and Barba Álvarez, Antonio
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2003
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.t722h936m

  3. Comportamiento organizacional en la pequeña empresa: el caso de la refaccionaria Veracruz

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    学科: Cambio organizacional, Pequeñas y medianas empresas -- Veracruz, Small business -- Management -- Veracruz, and Organizational change
    创造者: Lozano Carrillo, Óscar
    贡献者: Mir Araujo, Adolfo
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2003
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.k930bx55d

  4. Institucionalismo y cambio organizacional. El Instituto Mexicano del Petróleo en búsqueda de un nuevo modelo de gestión

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    学科: Organizational change, Social institutions -- México, Instituciones sociales -- México, and Cambio organizacional
    创造者: Arrazate Hernández, Rafael
    贡献者: Ramírez Martínez, Guillermo
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2003
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.cf95jb84r

  5. Lo organizado al amparo de las pasiones: emociones básicas en el proceso de organizar

    Bn9997234?file=thumbnail
    学科: Organizational behavior, Emotions, Comportamiento organizacional, and Emociones
    创造者: Chavira Ortega, José Jaime
    贡献者: Calderón Rodríguez, Eligio
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 1999
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.cc08hg07n

  6. El Aprendizaje Organizacional en la Clínica Jurídica, una perspectiva desde los Estudios Organizacionales

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    学科: Jurisprudence -- Education, Jurisprudencia -- Educación, Organizational learning, and Aprendizaje organizacional
    创造者: Pérez López, Brenda
    贡献者: Peñalva Rosales, Laura Patricia, Pomar Fernández, Silvia, and Bastar Guzmán, Sergio Antonio
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2020
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.jm214p573

  7. La pequeña empresa familiar: una fusión de lo burocrático y lo familiar. El caso de Abarrotes Lupita

    Qz20st012?file=thumbnail
    学科: Empresas familiares, Small business, Family-owned business enterprise, and Pequeñas y medianas empresas
    创造者: Tamayo Hernández, Samuel
    贡献者: Lozano Carrillo, Óscar, Rosas Castro, Jorge Alberto, Rivera González, Igor Antonio, and Toledo González, José Alejandro
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2014
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.7p88ch023

  8. Análisis estratégico de una organización civil: el caso de una asociación de colonos

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    学科: Administración de edificios, Building management, Colonos, and Colonists
    创造者: Ureña Gutiérrez, Luis Felipe
    贡献者: León Jiménez, Salvador de and Lozano Carrillo, Óscar
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2010
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.vq27zn937

  9. El clúster del mango: una alternativa organizacional para el estado de Sinaloa

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    学科: Mango -- Industry and trade, Mango -- Industria y comercio, Organizational behavior, Cultura corporativa -- Corporate culture, and Comportamiento organizacional
    创造者: Hernández Mejía, Jorge Alfredo
    贡献者: Inostroza Fernández, Luis Alberto
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2001
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.vm40xs016

  10. La intervención de la cultura e identidad organizacional en la Identificación Organizacional de los trabajadores de CFE, sector Chapingo

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    学科: Comportamiento organizacional and Organizational behavior
    创造者: Castillo Franco, Roberto
    贡献者: Vázquez García, Ángel Wilhelm, Acosta Ochoa, Abril, and Cruz Rodríguez, David Salvador
    出版者: Universidad Autónoma Metropolitana
    Posgrado: Maestria en Estudios Organizacionales
    语言: spa
    Año de publicación: 2022
    权: Acceso Abierto
    执照: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0)
    Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/masterThesis
    识别码: https://doi.org/10.24275/uami.x920fx31k