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Clima organizacional
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Clima de una organización exitosa
Fach: Organization and Organización Schöpfer: Ibarra Ayala, Alma Gissel Mitwirkender: Arciga Bernal, Salvador Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Licenciatura: Licenciatura en Psicologia Social Sprache: spa Año de publicación: 2003 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: Proyecto Terminal -
Clima organizacional que prevalece en las áreas: medica, laboratorio, enfermería y asistencia médica del Hospital General de Zona no. 29 del I.M.S.S.
Fach: Hospitales, Cambio organizacional, Organizational change, and Hospitals Schöpfer: Rios Peralta, María Luisa Mitwirkender: Rodríguez Cerda, Óscar Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Licenciatura: Licenciatura en Psicologia Social Sprache: spa Año de publicación: 2002 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: Proyecto Terminal -
Análisis del clima organizacional en relación con la motivación del personal
Beschreibung: El tema a tratar en la presente investigación es c6mo influye el clima organizacional en la motivación del trabajador. El estudio se realizó en una compañía de comida rápida. El diseño utilizado fue el del cuasiexperimento o investigación ex post facto. La muestra fue de 30 individuos y el instrumento... Fach: Employee motivation -- Organizational behavior and Motivación del empleado -- Comportamiento organizacional Schöpfer: Gómez González, Araceli Mitwirkender: García Mata, Epifanio Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Licenciatura: Licenciatura en Administracion Sprache: spa Año de publicación: 1999 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: Tesina -
La mujer ejecutiva: impacto del género en el clima organizacional
Fach: Leadership in women, Women executives, Women -- Employment -- México, Liderazgo en mujeres, Mujeres ejecutivas, and Mujeres -- Empleo -- México Schöpfer: Navarro Castro, Gloria Nerty Mitwirkender: Mir Araujo, Adolfo Herausgeber: Universidad Autónoma Metropolitana Posgrado: Doctorado en Estudios Organizacionales Sprache: spa Año de publicación: 2003 Rechte: Acceso Abierto Lizenz: Atribucion-NoComercial 4.0 Internacional (CC BY-NC 4.0) Tipo de Recurso: info:eu-repo/semantics/doctoralThesis Identifikator: https://doi.org/10.24275/uami.gb19f6132